OCCUPATIONAL HEALTH (اوہ)
Employers in Malaysia are regulated under the Factories and Machinery Act (FMA), 1967 and the more comprehensive Occupational Safety and Health Act (OSHA) enacted in 1994. Even though under the FMA 1967, the emphasis was more on safety issues, the OSHA 1994 has been putting equal emphasis on managing workplace health risk as well as a safety risk. The Occupational Safety and Health Act 1994 requires all employers to provide a safe and healthy working environment and to protect others against risks which also means to minimize occurrences of occupational injuries/diseases at work so that to protect the productivity of the company.
According to World Health Organization (WHO), پیشہ ورانہ صحت (اوہ) is the promotion and maintenance of the highest degree of physical, صحت سے روانگی کو روک کر تمام پیشوں میں کارکنوں کی ذہنی اور سماجی بہبود, خطرات کو کنٹرول کرنا اور لوگوں کے ساتھ کام کی موافقت, اور لوگ اپنے کام پر. پیشہ ورانہ صحت کام کی جگہ پر صحت اور حفاظت کے تمام پہلوؤں سے نمٹتی ہے اور خطرات کی بنیادی روک تھام پر بھرپور توجہ دیتی ہے۔. اس میں جسمانی سے پیدا ہونے والے خطرات کی شناخت اور کنٹرول پر بھی زور دیا گیا ہے۔, کیمیائی, محفوظ اور صحت مند کام کا ماحول قائم کرنے اور برقرار رکھنے کے لیے ایرگونومک اور کام کی جگہ کے دیگر خطرات.
ضوابط کی فہرست کا حوالہ دیتے ہوئے۔, کوڈ آف پریکٹس اور رہنما خطوط جو کام کی جگہ پر OH کے نفاذ کی ضرورت ہے۔, آجر کے پاس پالیسی ہونی چاہیے۔, پیشہ ورانہ صحت کے مسائل کو قانونی طور پر حل کرنے کو یقینی بنانے کے لیے OH سرگرمیوں کو انجام دینے کا انتظام اور نظام. پیشہ ورانہ صحت سے متعلق خطرے کا انتظام کرنا کوئی آسان کام نہیں ہے۔. اس کے لیے بیداری کی ضرورت ہے۔, تربیت اور قابلیت, مناسب منصوبہ بندی, تشخیص, کام کی بہتری, ممکنہ کام سے متعلق چوٹوں یا بیماریوں کے بغیر کام کرنے کے لیے ملازمین کی نگرانی. یہ عمل ایک مسلسل ہے اور OH شعبوں میں پیشہ ور افراد کی طرف سے مناسب طریقے سے رہنمائی کی جانی چاہیے۔.